김포대, 재학생 면접역량강화 취업매칭 모의면접프로그램 실시

경찰경호행정과‧경찰무도과 대상…기업 인사담당자 면접위원 참가

[일요신문] 김포대학교 대학일자리플러스센터(센터장 조성호)는 지난 1일 경찰경호행정과, 경찰무도과 재학생 13명을 대상으로 면접역량강화를 위한 모의면접프로그램을 진행했다.

김포대학교 대학일자리플러스센터는 지난 1일 경찰경호행정과, 무도경호과 재학생 13명을 대상으로 모의면접프로그램을 진행했다. 사진=김포대 제공

대학일자리플러스센터에서 진행한 모의면접프로그램은 휴먼티에스에스 인사담당자(이상명 이사, 박석현 선임)가 직접 외부 면접위원으로 참여해 재학생들의 모의면접을 진행하고, 면접 피드백을 주는 방식으로 진행됐으며 면접역량 및 취업역량강화를 위해 마련됐다.

이번 모의면접프로그램은 △휴먼티에스에스 회사소개 △휴먼티에스에스 채용소개 △휴먼티에스에스 취업매칭 모의면접 △모의면접 피드백 등의 순서로 진행됐다. 실제 기업 인사담당자가 직접 이번 모의면접프로그램에서 외부 면접위원으로 참여해 피드백을 하고 추후 취업 매칭 가능성이 있어 참가한 학생들의 높은 만족도 평가를 받았다.

태권도융합과 김형욱 학과장은 “대학일자리플러스센터와 협업해 모의면접을 진행하면서 취업을 앞둔 학생들이 귀한 경험을 얻었고, 무엇보다도 자신감을 얻은 것 같아서 뿌듯하다”며 “이번에 기업 인사담당자가 실제 모의면접 면접위원으로 참석해 학생들의 가능성에 대해 높게 평가해 줘 전원 1차 면접 통과의 소식이 학생들에게 너무 힘이 될 것 같고, 앞으로도 대학일자리플러스센터와 협업해 취업 지도 충실히 해서 전원 최종 합격될 수 있도록 힘쓰겠다”고 말했다.

한편 이번 모의면접에 참여한 경찰경호행정과, 경찰무도과 총 13명 학생 중 교내에서 진행하는 취업 매칭 모의면접을 거쳐 전원 1차 면접 합격의 쾌거를 이뤘다. 12월 중 2차 면접을 통해 최종 합격 여부 확인되며 대학일자리플러스센터는 2차 면접을 앞둔 학생 대상 1:1 면접 코칭을 통해 지속적인 취업지원을 할 계획이다.

박창식 경인본부 기자 [e-mail]