올해 일자리위원회에서는 신중년·청년·탄소중립 기반 일자리 등 다양한 정책 과제를 논의했다. 특히 청년층을 위한 신규 제안사업 발굴에 역점을 뒀다. 그 결과 청년일자리를 포함한 총 18개 제안사업 가운데 11개 사업이 관련 부서 사업으로 반영돼 2026년부터 본격 추진할 예정이다.
시상식에서는 ▲최우수 사업 '광명시 인생플러스센터 신중년 맞춤형 직업능력개발 지원사업' ▲우수 사업 '시민정원사 양성 교육'과 '신축 및 공동주택 내 시립어린이집 확충' ▲장려 사업 '경력보유여성 디딤돌 취업지원사업'과 '발달장애인 직업전환센터 사업'이 각각 선정됐다.
시장 직속 기구인 광명시 일자리위원회는 신중년·융합·청년·노인·여성 등 5개 분과로 구성해 있으며, 정책 비전 제시와 신규 사업 발굴을 위한 논의의 장으로 활발히 운영되고 있다.
부시장을 단장으로 하는 '일자리대책 종합계획 이행점검단'과 연계해 위원회에서 제안한 사업을 전 부서가 검토·추진하고, 분기별 이행점검으로 정책 실행력을 높이는 등 선순환 체계를 구축하고 있다.
박승원 광명시장은 "시민이 일자리 성과를 체감할 수 있도록 현장 중심의 정책과 실효성 있는 사업을 지속적으로 확대해 나가겠다"며 "일자리위원회와의 긴밀한 협력으로 더 많은 시민의 삶에 힘이 되는 일자리를 만들겠다"고 밝혔다.
광명시는 2026년에도 민생경제 회복과 수요 맞춤형 일자리 창출을 목표로, 일자리위원회를 중심으로 한 정책 발굴과 사업 추진을 이어갈 계획이다.
손시권 경인본부 기자 ilyo22@ilyo.co.kr